Podinspektor
1) Wykształcenie wyższe, preferowane: ekonomiczne, administracyjne, prawo
1) Obywatelstwo polskie.
2) Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.
3) Osoba kandydująca nie może być prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe.
4) Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku.
5) Umiejętność obsługi komputera.
Wymagania dodatkowe:
1) Mile widziany staż pracy w administracji samorządowej lub doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w GOPS.
2) Znajomość przepisów z zakresu świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego.
3) Wiedza ogólna z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego i jednostek organizacyjnych, Kodeksu Postępowania Administracyjnego.
4) Uprzejmość i życzliwość w kontaktach z klientami, umiejętność pracy pod presją czasu, dyspozycyjność.
1) Przyjmowanie i weryfikacja wniosków i załączonej dokumentacji w sprawach o przyznanie świadczeń wychowawczych z programu Rodzina 500 plus oraz prowadzenie postępowań w administracyjnych w ww. sprawach.
2) Przyjmowanie i weryfikacja wniosków i załączonej dokumentacji w sprawach o przyznanie świadczeń rodzinnych, zasiłku pielęgnacyjnego, świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego, świadczenia rodzicielskiego, świadczenia z funduszu alimentacyjnego, jednorazowej zapomogi z tytułu urodzenia dziecka oraz prowadzenie postępowań w administracyjnych w ww. sprawach.
3) Udzielanie informacji o trybie postępowania w sprawach dotyczących uprawnień do świadczeń.
4) Rozpatrywanie wniosków i przygotowywanie projektów decyzji ustalających prawo do świadczeń.
5) Prowadzenie rejestrów przyznanych świadczeń.
6) Sporządzanie list wypłat świadczeń zgodnie z wydanymi decyzjami administracyjnymi.
7) Właściwe przechowywanie i zabezpieczanie dokumentacji wytworzonej na stanowisku pracy w sposób określony instrukcją kancelaryjną.
1) List motywacyjny.
2) Życiorys – CV.
3) Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie.
4) Kserokopie zaświadczeń o odbytych kursach, szkoleniach.
5) Kserokopie świadectw pracy.
6) Oświadczenie lub zaświadczenie o niekaralności.
7) Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z praw publicznych.
8) Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
9) Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2015 roku poz. 2135 z późn. zm.).
10) Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.
1) Pełny etat.
2) Praca w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Woli Uhruskiej w godzinach:
od 7.30 do 15.30 w poniedziałek, środa, czwartek
od 7.30 do 16.00 we wtorek
od 7.30 do 15.00 w piątek
3) Praca bezpośrednio z interesantami.
4) Praca administracyjno-biurowa.
5) Stanowisko pracy związane z pracą przy monitorze komputerowym.
6) Miejsce pracy nie dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych (brak windy).
W miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Woli Uhruskiej, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie przekroczył 6%. W związku z powyższym pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowisku urzędniczym, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile w wyniku naboru znajdzie się w gronie pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu spełniających wymagania dodatkowe. Zatem kandydat, który zamierza skorzystać z powyższego uprawnienia zobowiązany jest do złożenia wraz z dokumentami aplikacyjnymi kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze podinspektor ds. świadczeń wychowawczych” osobiście lub za pośrednictwem poczty (data wpływu do GOPS) na adres Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Woli Uhruskiej, 22-230 Wola Uhruska, ul. Parkowa 5 w terminie do dnia 17.03.2016 r. do godz. 15:30.
1) Informacja o wyniku naboru będzie ogłoszona w Biuletynie Informacji Publicznej Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Woli Uhruskiej (https://gopswolauhruska.bip.lubelskie.pl) oraz na tablicy ogłoszeń Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Woli Uhruskiej.
2) Dokumenty, które wpłyną do GOPS po terminie określonym w ogłoszeniu, nie będą rozpatrywane.
3) Kandydaci, których dokumenty nie spełniają wymagań formalnych, nie będą powiadamiani o dalszym toku naboru.
4) Dokumenty kandydata, który zostanie wyłoniony w wyniku naboru zostaną dołączone do jego akt osobowych w momencie zatrudnienia.
5) Dokumenty pozostałych kandydatów są przechowywane, za ich zgodą, na zasadach określonych w odrębnych przepisach.
6) Wprzypadku unieważnienia naboru, złożone dokumenty kandydatów są wydawane ich nadawcom albo komisyjnie niszczone po upływie miesiąca od daty unieważnienia naboru.
Dodano do BIP dnia 07-03-2016 10:31:44